人才短缺・人手不足对策EXPO运行委员会（运行委员长堀正人，营运(株)Innovent）将于2026年5月13日（周三）至5月15日（周五）在东京国际展示场西3・4、南1～4厅举办「第二届人才短缺・人手不足对策EXPO [PEREX]」，旨在为面临人才短缺问题的经营者和人资主管提供解决方案。除了有助于解决人才短缺问题的演讲和研讨会外，还有许多「参与型企划」，例如按负责人划分的交流会和体验式培训休息室。这将是一个可以根据目的高效收集信息的场所。 官方网站：https://perex.jp/ 会场指南图已公开！ 会场内特别企划、参展摊位刊载的会场指南图已公开。 会场指南图 新企划决定！「PEREX×snow peak BUSINESS SOLUTIONS 企划休息室」 ～从户外视角打造工作环境～ 您可以实际体验露营办公空间。会场内将出现一个令人耳目一新的空间。 根据目的选择展会利用方式！ ■想了解业界最新动向 只有在这里才能听到的最新信息！业界权威人士的研讨会。 ◎追加场次已确定。 5月13日（周三）12:10～12:40 劳动市场的结构变化～解决劳动力短缺的新人才运用・获取方法～ Persol Innovation (株) lotsful Company 代表 田中 みどり 氏 5月15日（周五）12:10～12:40 这份职缺如何才能招募到人才？从市场数据×公司数据推导出应采取的下一步方法 (株)Frog 董事 水野 纯 氏 (株)Mirail 招聘咨询事业部 事业部长 山下 有人 氏 5月15日（周五）13:50～14:20 生成式AI时代的新卒招聘：学生选择的企业与被淘汰的企业之差异 Mynavi (株) 行销组・CS组 经理 齐藤 琢真 氏 演讲信息・时间表 ■想高效了解产品・服务信息 参展商的专业研讨会将在会场内举行【研讨会会场F】 演讲信息・时间表 ■想与同业人士分享烦恼、创建联系！ 每天举办对商务有益的交流会，例如「经营者・高端主管限定」、「人资限定」、「针对人才培育负责人」等！ 「5月13日 17:15～ 针对人才培育负责人」 「5月14日/5月15日 14:00～ 人资限定」 「5月14日 17:15～ 经营者・高端主管限定」等 查看详情 ■考虑导入培训但想实际体验内容和效果！ 只有实体会场才能做到！在考虑前轻松体验！ 【当日可参加】商务礼仪培训 「短时间内置立信任关系的ANA流商务礼仪培训」 5月13日（周三）10:00～12:00 培训后将举办讲师与参与者的交流会。 本培训以ANA空服员在机上实践的措施为基础，从心态和技能两方面，让参与者实际体验「在短时间内与对方创建信任关系」的方法。 ANA集团自2013年起，连续获得英国SKYTRAX公司航空星级评比最高评价5星。 本次培训将由曾担任ANA集团空服员或其指导者的经验丰富讲师负责。 举办地点：西厅5F会议室 参加费：5000日圆/人 查看详情 ▼▽「体验型」培训休息室▽▼ 健康工作新习惯 疲劳恢复办公室伸展 瑜伽・冥想讲师 滝田 丽 氏 如何解读员工的「声音」？ (株)OKAN 事业开发部 小野 有理 氏 培养「自主思考行动」主动性的体验式工作坊 (株)Energized 事业推进事业部 经理 吉武 浩树 氏 【免费体验】不只是「玩」。改变团队的AR运动培训「HADO」 HADO是什么？HADO是一种利用AR（扩增实境）技术的团队对战型运动。 ・体验详情 日期：5月13日（周三）～15日（周五） 时间：每日15:00～16:30 参加费：免费（当日可直接参加） ※中途参加・中途离席可 ※建议穿着轻便服装（西装也可参加） 查看详情 入场需事前登录。【免费参加】 请完成来场事前登录并打印来场者胸章后，前往会场。 来场事前登录 举办概要] ○活动名称：第二届人才短缺・人手不足对策EXPO ○会期：2026年5月13日（周三）～15日（周五）10:00～17:00 ○会场：东京国际展示场西3・4、南1～4厅