作为开放式创新内核尼崎（OIC）的组成单位，兵库县尼崎市（秘书处：Unfac有限公司）将于2026年6月10日（周三）举办「人力资本经营实践示范企业创出事业」启动研讨会。旨在通过支持「设计能与员工交互并引导自主性的组织」以及「人力资本经营（将员工视为资本并释放其潜力的经营）」，来改善地方企业的经营状况并促进地区产业的可持续发展。 举办背景 虽然人才始终是企业可持续增长的源泉，但许多企业在应对劳动力短缺或企业增长时，往往感到不知从何下手。尼崎市将那些真诚与员工交互，并不断探索适合公司组织设计的实践者称为「企业沟通设计师（CCD）」，并由此发起了本项目。本次研讨会作为第一步，将分享人力资本经营的必要性、优势以及先进企业的案例。 活动详情 地点：开放式创新据点ARKade（兵库县尼崎市神田中通2丁目27番地） 时间：2026年6月10日（周三）15:00–18:00 费用：免费 研讨会内容 活动将包括武库川女子大学经营学部准教授山下纱矢佳、经济产业省近畿经济产业局中小企业政策调查课田中骏来的主题演讲。此外，还将由特发三协制作所代表取缔役片谷勉、WELLZ UNITED公司成长经理大槻宏美分享先进企业的实践案例，并举办座谈会。 参加方式 登记：通过专属网页预先报名 名额：前70名 截止日期：2026年6月9日（周二） 后续步骤：「CCD养成研讨会」 研讨会后，将开设为期一年、协助具体组织变革的「CCD养成研讨会」。这是一项伴随型计划，通过审视内部沟通与人事评估制度，协助企业打造最优化的组织设计。目前正对尼崎市内企业开放报名第一期学员（限4家）。