一般社团法人 We are Buddies（总部：东京都涩谷区；代表理事：加藤爱梨）专注于营运儿童与成人伙伴计划。该组织于 2026 年 4 月 14 日获邀参加由 Randstad (兰德斯达) 企业员工资源小组 (ERG) 主办的研讨会，讲题为「学习荷兰教育计划：如何与不同立场与世代的他人创建平等关系」。当天约有 190 名员工参与。 ## 背景 在快速变迁的劳动力市场中，不同背景与世代间的协作，以及实践「ED&I（公平、多样、包容）」至关重要。总部位于荷兰的 Randstad 规划了此次研讨会，旨在探讨如何通过软实力创建平等关系。 ## 重点摘要 由 We are Buddies 代表理事加藤爱梨与人力资源组织顾问久保田惠理担任讲者。 1. 荷兰的对话文化 加藤女士介绍了荷兰的「对话与宽容文化」。在「每个人本就不同」的前提下，强调与其揣测气氛，直接表达想法的沟通方式更为重要。 2. 扩展舒适圈 久保田女士分享了担任 5 岁儿童「成人伙伴」的真实经验。她表示，与不同世代与立场的对象交互，拓展了自己的舒适圈，并培养了心灵的韧性。 3. 关注「已存在的事物」 加藤女士指出荷兰教育的特点是关注「已存在的事物」而非「缺乏的事物」，并说明这种视角同样适用于职场管理。 ## 参加者回馈 参与者纷纷表示：「理解了明确表达想法的重要性」，并表示未来将尝试「将孩子视为独立个体，以平等态度进行对话」。