パーソルグループ、约1,800名の新入社员を対象に2026年度入社式を开催

Key facts

• パーソルグループ、约1,800名の新入社员を対象に2026年度入社式を开催
• 以「工作，并欢笑着。（はたらいて、笑おう。）」为集团愿景的 PERSOL HOLDINGS CO., LTD.（总公司：东京都港区，代表取缔役社长 CEO：和田 孝雄），于 2026 年 4 月 1 日（周三）举办了集团入社典礼。在国内 49 家集团公司中，共有 18 家实施应届毕业生招聘的公司、约 1,800 名新进员工参加了此次入社典礼，并进行了加深对 PERSOL 集团理解等相关内容的活动。 ■社长致词：希望身为新进员工的各位，务必不要害怕失败，勇于挑战 各位新进员工，恭喜各位入社。我真心感到非常高兴能与各位今后一同工作。 我们朝着集团愿景「工作，并欢笑着。」迈进，提出了「创造工作 Well-being 的公司」这一理想形象，并将包含行动准则与经营理念在内的一系列思维方式，视为「理念体系」而珍视。PERSOL 集团的经营理念「雇用的创造、人们的成长、社会的贡献」中，凝聚了我们 PERSOL 集团的创业原点。1973 年，创办人筿原欣子面对有能力也有意愿的女性却没有工作场所的现实，怀着「如果没有，就自己创造吧」的想法创立了 Tempstaff。自那时起 53 年来，我们持续提供价值
• Date: Thu Apr 02 2026 01:01:00 GMT+0900 (Japan Standard Time)

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以「工作，并欢笑着。（はたらいて、笑おう。）」为集团愿景的 PERSOL HOLDINGS CO., LTD.（总公司：东京都港区，代表取缔役社长 CEO：和田 孝雄），于 2026 年 4 月 1 日（周三）举办了集团入社典礼。在国内 49 家集团公司中，共有 18 家实施应届毕业生招聘的公司、约 1,800 名新进员工参加了此次入社典礼，并进行了加深对 PERSOL 集团理解等相关内容的活动。 ■社长致词：希望身为新进员工的各位，务必不要害怕失败，勇于挑战 各位新进员工，恭喜各位入社。我真心感到非常高兴能与各位今后一同工作。 我们朝着集团愿景「工作，并欢笑着。」迈进，提出了「创造工作 Well-being 的公司」这一理想形象，并将包含行动准则与经营理念在内的一系列思维方式，视为「理念体系」而珍视。PERSOL 集团的经营理念「雇用的创造、人们的成长、社会的贡献」中，凝聚了我们 PERSOL 集团的创业原点。1973 年，创办人筿原欣子面对有能力也有意愿的女性却没有工作场所的现实，怀着「如果没有，就自己创造吧」的想法创立了 Tempstaff。自那时起 53 年来，我们持续提供价值

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パーソルグループ、约1,800名の新入社员を対象に2026年度入社式を开催 (Thu Apr 02 2026 01:01:00 GMT+0900 (Japan Standard Time)), PR TIMES

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PR TIMES

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Thu Apr 02 2026 01:01:00 GMT+0900 (Japan Standard Time)