Management Service Center (MSC)(总部位于东京都千代田区,社长:脇田幸子)与东京大学松尾研衍生新创、专注于人事领域AI研发的BAKUTAN株式会社(总部位于东京都文京区,CEO:小森谷周大)合作,发布了一份关于生成式AI对管理职公文筐测验(IB演习)影响的验证报告。该报告从「受测者使用AI回答对评估结果的影响」以及「AI在评分与评估支持的可能性」两个面向进行了验证。报告指出,AI的使用并非导致分数一律上升,而是引发了排名的变动;此外,AI在人际交互等面向的影响有限,且AI虽然在评估支持上有效,但要完全取代人类仍存在挑战。本次验证针对MSC的32名顾问进行,比较了自行回答与使用AI回答的结果。MSC表示,未来将持续探索适应「AI时代」的管理与领导力评估方式。