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啟動「目的制定培訓」以闡述企業社會價值。在不確定的時代建立經營判斷軸:員工培訓的再技能化

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AI 摘要(NQ 加工版)

Recurrent Inc. 為企業高管和經理推出了「目的制定培訓」。該計劃使參與者能夠闡述其公司的社會意義,並將其確立為不確定時代經營判斷的關鍵軸心。

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