ストレスチェックを“有効活用する”新しい視点を模索！女性の健康課題との関係に着目した実証事業の事後レポートを公開します
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AI サマリー（NQ 加工済み）
株式会社With Midwifeは、女性特有の健康課題とストレスチェック指標の関連性に関する実証事業の事後レポートを公開した。両者に一定の関連性が示唆された。
AI 分析
よくある質問
- Q: この実証事業で最も重要な発見は何ですか？
- A: 女性特有の健康課題が「心身のストレス反応」と関連し、従来の職場環境要因とは異なる側面からメンタルヘルスに影響を与える可能性が示唆されたことです。
- Q: 「THE CARE」とはどのようなサービスですか？
- A: 医療専門職が24時間365日、企業視点も踏まえて従業員を支援するEAP（従業員支援プログラム）アプリをメインとしたサービスです。
- Q: ストレスチェックの義務化拡大はいつ予定されていますか？
- A: 令和10年度（2028年度）に、従業員数50名未満の事業所へも拡大される予定です。