取締役社長 細井栄治 2026年度入社式挨拶(要旨)
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TOYOの細井栄治社長は2026年度入社式で、新入社員66名に対し、世界でエンジニアが不足している現状とTOYOのミッションを説明しました。社長は「相手を理解する力」「努力し続ける力」「時流に対する感度」の三つの大切なことを強調し、変化を恐れず波に乗る感覚で乗りこなすよう促しました。また、「植えられた場所で花を咲かせなさい」という言葉を贈り、心身の健康とチームワークの重要性を伝えました。
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よくある質問
- Q: 東洋エンジニアリングの新入社員数は何名ですか？
- A: 2026年度の新入社員は合計66名で、男性52名、女性14名です。職種別では総合職62名、一般職4名です。
- Q: 社長が新入社員に伝えた3つの大切なこととは何ですか？
- A: 「相手を理解する力」「努力し続ける力」「時流に対する感度」の3点です。
- Q: 東洋エンジニアリングのミッションは何ですか？
- A: 「地球と社会のサステナビリティに貢献する」ことです。