【調査レポート】裁量労働制の肯定率は「人事評価制度への信頼度」で34倍の差。副業・兼業、テレワークを含む「自律的働き方」のパッケージとして受容
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チームスピリットの調査レポートによると、裁量労働制の肯定率は人事評価制度への信頼度によって34倍の差があり、副業・兼業、テレワークを含む「自律的働き方」のパッケージとして受容されています。