26卒新入社員3名が入社、歓迎会とリフレッシュ会を開催。約1カ月の体系的な新人研修と連動し、早期定着と戦力化を支援
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ティーコム株式会社は2026年4月に新入社員3名を迎え、約1カ月の体系的な研修と歓迎会・リフレッシュ会を実施しました。これは早期定着と戦力化を目的とした人材育成強化の取り組みです。