高い成果基準と安心感を両立する「心理的安全性2.0研修」をリリース
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- 高い成果基準と安心感を両立する「心理的安全性2.0研修」をリリース
- 株式会社リスキルは、心理的安全性と目標基準を両立させる組織開発研修「心理的安全性2.0研修」を開始。ぬるま湯職場を脱却し成果を出すための手法を提供する。
- Source: PR TIMES
- Date: Wed Jun 10 2026 20:30:09 GMT+0900 (Japan Standard Time)
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株式会社リスキルは、心理的安全性と目標基準を両立させる組織開発研修「心理的安全性2.0研修」を開始。ぬるま湯職場を脱却し成果を出すための手法を提供する。
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- 高い成果基準と安心感を両立する「心理的安全性2.0研修」をリリース (Wed Jun 10 2026 20:30:09 GMT+0900 (Japan Standard Time)), PR TIMES
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- PR TIMES
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- Wed Jun 10 2026 20:30:09 GMT+0900 (Japan Standard Time)
AI サマリー（NQ 加工済み）
株式会社リスキルは、心理的安全性と目標基準を両立させる組織開発研修「心理的安全性2.0研修」を開始。ぬるま湯職場を脱却し成果を出すための手法を提供する。
AI 分析
よくある質問
- Q: 株式会社リスキルがリリースした『心理的安全性2.0研修』の主な目的は何ですか
- A: 組織の生産性向上を目指し、安心感と高い成果基準を両立させる実践手法を提供することです
- Q: 『心理的安全性2.0研修』は従来のどの誤解を解消することを目的としていますか
- A: 「安心＝ぬるま湯」という心理的安全性の誤解を解消することを目的としています
- Q: 心理的安全性2.0研修を提供する企業の正式名称は何ですか
- A: 株式会社リスキルが『心理的安全性2.0研修』を提供しています
- Q: この研修が目指す二つの並立する要素は何ですか
- A: 高い心理的安心感と厳しい目標達成基準の両立を目指しています
- Q: 心理的安全性2.0研修の公開を発表したのはどの組織ですか
- A: 株式会社リスキルが『心理的安全性2.0研修』の公開を発表しました