「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げるパーソルグループのパーソルイノベーション株式会社 lotsful Company（本社：東京都港区、lotsful Company代表：田中 みどり）が運営する副業人材マッチングサービス『lotsful（ロッツフル）』（https://lotsful.jp/）は、内閣府・内閣官房が実施する「地方創生人材支援制度（デジタル専門人材・人材紹介型）」の協力企業として、このたび滋賀県長浜市（市長：浅見 宣義、https://www.city.nagahama.lg.jp/）のDX支援パートナーに採択されました。長浜市への支援は2024年度・2025年度に続き3年目となり、2026年4月1日より本年度の取り組みを開始しています。副業人材による業務効率化や内製化などこれまでの支援実績を踏まえ、本年度は生成AIやPythonの活用を通じ、より高度なDX支援を推進します。 ■長浜市のDXを『lotsful』が3年連続で支援、生成AI・Python活用など高度化フェーズへ 滋賀県長浜市では、「すべての人に優しく、安心を感じることができるデジタル化」を念頭に、DXを推進しています。 『lotsful』は、2024年度よりデジタル専門人材（副業・兼業人材）と長浜市とのマッチングを通じて、市業務の効率化に向けたRPAシナリオ構築や内製化・標準化などの支援を行ってまいりました。 今年度は、これまでの取り組みをさらに発展させ、Pythonを用いた開発支援やLLM等の生成AI活用支援、業務フローの再構築に関する助言を実施します。これにより、行政運営の一層の効率化と業務生産性の向上、市民サービスのさらなる向上を目指します。また、AI活用支援として、職員向けの研修や相談会の実施も予定しています。 ■長浜市について 滋賀県の湖北に位置する長浜市は、美しく豊かな自然環境に恵まれ、「戦国の聖地」、「観音の里」といわれるように多くの歴史的文化遺産を有しています。また、古くから渡来の文化や産業を受け入れる進取の気性と住民自治の心が息づき、自然の癒しと歴史浪漫あふれる環境のなか、住民主体で「やってみたい」ことに挑戦する風土が根づいており、リモートワーカーの誘致といった新しいはたらき方も推進しています。 長浜城歴史博物館 ■長浜市コメント 長浜市では、デジタル技術を活用した業務の効率化と高度化を進めており、その一環として、これまでRPAの活用などに取り組んできました。 2024年度からは、『lotsful』様の伴走支援を受けることで、業務プロセスの見直しやデジタル技術の活用促進を進めてまいりました。専門人材の知見を取り入れることで、職員のデジタル活用への理解も深まり、着実に成果が現れてきています。 今年度は、これまでの取り組みをさらに発展させ、Pythonを活用した開発や、LLM等の生成AIの活用、業務フローの再構築など、より高度な業務改革に取り組みます。専門人材の支援を受けながら、行政運営の効率化と業務生産性の向上を図るとともに、市民サービスのさらなる向上に努めてまいります。 ■パーソルイノベーション株式会社『lotsful』代表 田中 みどり コメント 『lotsful』では、これまでさまざまな自治体のDXやPR業務などを支援してまいりました。 長浜市様との取り組みは本年度で3年目を迎え、継続してご一緒できていることを大変嬉しく思っております。 昨年度までは、RPAの活用を中心に業務効率化や内製化を伴走型で支援してまいりましたが、専門人材の参画により、職員の皆様による内製化や業務改善の意識醸成を後押ししています。 今年度は、これまでの成果を基盤に、Pythonを活用した開発支援やLLM等の生成AIの活用、業務フローの再構築など、より高度なDX推進をご支援してまいります。長浜市様が目指す「すべての人に優しく、安心を感じることができるデジタル化」の実現に一層貢献してまいります。 ＜参考事例＞ ・京都市（令和6年度）｜「スマート区役所」を副業人材の支援で推進、ウェルビーイングなまちを目指す https://lotsful.jp/biz/case/4018 ・長浜市（令和6年度）｜副業人材が滋賀県長浜市のDXを推進！RPA活用の挑戦とその成果とは？ https://lotsful.jp/biz/case/3824 ・天龍村（令和6年度）｜人口1,000人の長野県天龍村が挑むDX改革――副業人材との協働の軌跡を聞く https://lotsful.jp/biz/case/3755 ・大田区（令和7年度）｜インバウンド需要を“自走する力”に――OTA登録からマニュアル化まで、大田区・副業人材・地域事業者が挑んだ仕組みづくり https://