paiza、「U-22プログラミング・コンテスト2026」のゴールドスポンサーとして協賛
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paiza株式会社は、ITエンジニア向けプラットフォーム「paiza」を運営しており、「U-22プログラミング・コンテスト2026」に2年連続でゴールドスポンサーとして協賛します。同社は、生成AIの普及によるエンジニアスキル変容に対応し、次世代IT人材の育成とキャリア形成を支援することを目指しています。2026年3月現在、paizaの登録者数は約96万人、利用企業は5,000社以上、「paizaスキルチェック」の総受験回数は3,590万回に達しています。また、「paizaラーニング 学校フリーパス」は2025年度に679校以上で導入され、国立大学の半数以上で採用されています。U-22プログラミング・コンテストは1980年に始まり、今年で47回目の開催です。
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よくある質問
- Q: paiza株式会社は「U-22プログラミング・コンテスト2026」にどのような立場で協賛しますか?
- A: paiza株式会社は、「U-22プログラミング・コンテスト2026」にゴールドスポンサーとして協賛します。これは昨年度に引き続き2年連続の協賛となります。
- Q: paiza株式会社が「U-22プログラミング・コンテスト2026」に2年連続で協賛する背景にはどのような想いがありますか?
- A: paiza株式会社は、ITエンジニアのスキル可視化と育成を通じた社会課題の解決に取り組んでおり、昨年度のコンテストで触れた若者の創造性と熱量から、こうした「異能」を持つ人材が活躍できる環境を維持・拡大することの重要性を再認識したためです。
- Q: 「U-22プログラミング・コンテスト」はどのような目的で開催されているコンテストですか?
- A: 「U-22プログラミング・コンテスト」は、プログラミング技術を活用してアイデアを形にし、開発に夢中になる若者を応援する作品提出型のコンテストで、次代を担うIT人材の発掘・育成を目的としています。
- Q: paiza株式会社が提供するITエンジニア向けプラットフォーム「paiza」の主なサービス内容は何ですか?
- A: paizaは、ITエンジニア向け転職・就職・学習プラットフォームであり、オンラインプログラミングテスト「paizaスキルチェック」でスキルを可視化し、転職・就職に繋げる独自のサービスを提供しています。
- Q: 「paizaスキルチェック」とはどのようなシステムで、どのような特徴がありますか?
- A: 「paizaスキルチェック」は、paiza株式会社が特許を取得したプログラミングスキル評価システムで、オンライン上でコーディングテストを行い、受験者のプログラミングスキルを6段階(S~Eのpaizaランク)で客観的に可視化するものです。