オリコグループ2026年度合同入社式社長訓示（要旨）
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オリコグループは2026年4月1日に初の合同入社式を開催し、100名の新入社員を迎えました。代表取締役社長の梅宮真氏は、お客さまから選ばれ続ける企業になることと、変化を受け入れ挑戦を楽しむことの2点を訓示しました。特にAIの進化に触れ、新入社員に変化の起点となることを期待しました。
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よくある質問
- Q: 「AI共創元年」とは何を意味しますか？
- A: 2026年度を、AIを単なる効率化ツールとしてではなく、社員と共に新しい価値を創り出す（共創する）本格的なスタートの年と定義しています。
- Q: オリコグループの共通パーパスは何ですか？
- A: 「その夢の、一歩先へ ～Open the Future with You～」です。顧客の日常から大きな挑戦までを金融の力で支えることを目指しています。
- Q: なぜ合同入社式を初めて開催したのですか？
- A: グループ一体となって共通の価値観（顧客起点・挑戦）を共有し、組織の垣根を越えた変革の原動力を醸成するためです。