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自社サービスを福利厚生化!理学療法士の相互ケアで「本物の健康経営」を体現

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AI サマリー(NQ 加工済み)

Well Body株式会社は、自社の企業向けフィジカルケアサービス「Offi-Stretch®」を福利厚生として導入。理学療法士が互いにケアし、技術向上と健康経営の体現を目指す取り組みです。

AI 分析

よくある質問

Q: Well Body株式会社が導入した福利厚生サービスは何ですか?
A: Well Body株式会社が自社の福利厚生として導入したのは、企業向けフィジカルケアサービス「Offi-Stretch®(オフィストレッチ)」です。
Q: なぜ自社サービスを福利厚生として導入したのですか?
A: 「最高のサービスは、最高のコンディションから生まれる」という理念のもと、セラピスト自身の健康維持と技術向上、そして本物の健康経営を体現するためです。
Q: 「プロがプロをケアする」とは具体的にどのような取り組みですか?
A: 所属する理学療法士同士が定期的に「相互ケア(施術の受け合い)」を実施し、未病予防、パフォーマンス維持、顧客視点の獲得、技術のピアレビューを行います。