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総合職採用における通年採用導入のお知らせ

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株式会社ニトリは、2026年度より総合職採用において通年採用を導入すると発表しました。これにより、採用選考が随時受け付けられ、入社時期は従来の4月・10月に加え、7月および1月が新設されます。この変更は、学生の多様なキャリア観や就職活動のあり方に対応し、より柔軟なキャリア選択肢を提供することを目的としています。学業や留学に注力する学生や既卒者も、自身の挑戦や成長のタイミングに合わせて入社できるようになります。

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