【地方創生】の鍵を握る女性活躍の推進 地方女性が“柔軟にキャリアを築ける社会”の実現へ
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株式会社LASSIC代表の相坂サオリ氏は、地方における女性のキャリア機会の格差を課題と捉え、女性活躍の推進に取り組んでいる。大手広告代理店でのキャリアと不妊治療の両立に悩み退職、独立した経験を持つ。現在は国家資格キャリアコンサルタントとして、岡山と東京を拠点に企業向けキャリア研修や個人支援を展開。2025年には初の著書『らしく起業』を出版し、メディアでの情報発信も行う。相坂氏は、ライフイベントに左右されずに女性が自分らしくキャリアを築ける社会の実現を目指している。
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よくある質問
- Q: なぜ地方で女性のキャリア支援が必要なのですか？
- A: 都市部に比べ地方では働き方やキャリアの選択肢が限られ、結婚・出産でキャリアを諦める女性が多いため、地方創生には女性活躍が不可欠だからです。
- Q: 相坂サオリ氏のキャリア支援の特徴は何ですか？
- A: 自身の不妊治療と仕事の両立経験から、ライフイベントに左右されない「自分らしいキャリア」構築を支援する点が特徴です。
- Q: LASSICは具体的にどのような支援を提供していますか？
- A: 個人向けキャリアコンサルティング、企業向けキャリア研修、マーケティング支援を通じて、女性が長期的に活躍できる組織づくりをサポートしています。