GLM、休職者を支える従業員に月次手当を支給する「休職者サポート制度」を導入
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GLMは、育児や介護で休職する従業員の業務をサポートする非管理職の従業員に対し、月次手当を支給する「休職者サポート制度」を導入しました。これは、従業員が安心して働ける環境を整備し、人的資本経営を推進する一環です。