◾️調査結果のポイント ・社会人推し活層の約7割が「推し活スキルが仕事で役立った経験あり」。 「情報収集力」「クリエイティブスキル」が上位に 推し活で得たスキルが仕事で役立った経験が「よくある」（24.1%）「たまにある」（48.1%）と回答した人は合計72.2%にのぼり、社会人推し活層の約7割が推し活由来のスキルを仕事に活かしている実態が明らかになりました。具体的な獲得スキルの上位には「情報収集能力（リサーチ力）」（66.7%）や「編集・クリエイティブスキル」（59.3%）が挙げられ、推し活を通じた実践的な能力開発が仕事の現場でも発揮されていることが伺えます。 ・推し活の充実度が仕事のモチベーションに直結。約9割が「良い影響がある」と回答 推し活の充実度が仕事へのモチベーションに与える影響について、87.1%が「非常に良い影響を与えている」「やや良い影響を与えている」と回答し、推し活が社会人の働く意欲においてポジティブに還元されていることが伺えます。また、社会人とZ世代に共通する傾向として、「日々の活力や目標・目的になる」といった精神面での貢献に加え、推しが努力する姿を「ロールモデル」として自分自身に重ね合わせ、自身の成長に繋げようとする姿勢が見受けられました。 ・推し活を優先できる働き方を求めてキャリア行動を起こす層も。約6割が有給を計画的に活用 推し活をきっかけにしたキャリア行動としては、「推し活の時間を確保しやすい職場へ就職・転職した（または活動中）」が37.0%で最多となりました。また、両立の工夫として「有給休暇の計画的な取得」が59.3%と最も多く挙げられ、推し活層が計画性と職場内コミュニケーションを駆使して仕事と推し活を両立させている実態が明らかになりました。 【全編】調査リリースはこちら Oshicocoによる調査では、「推し活と仕事の両立に関する実態調査（社会人編）」において、社会人推し活層の約7割が「推し活で得たスキルが仕事で役立った経験がある」と回答しました。 さらに、約9割が「推し活が仕事のモチベーション向上に良い影響を与えている」と感じていることが明らかになっています。 ◾️調査概要 ・調査期間：2026年5月8日〜5月11日 ・対象者：Instagram「推し活応援メディアOshicoco」/及び「Oshicoco公式LINEアカウント」をフォローしている社会人の推し活層（全国の男女） ・実施方法：Instagramを通じたアンケート調査（調査サービス『推しペディア』活用） ・有効回答者数：285 本調査はナッジ株式会社（以下、「ナッジ」）との共同調査企画となっており、ナッジはZ世代の推し活層をテーマに調査を実施しています。ナッジによる調査レポートの詳細は、以下よりご参照ください。 Z世代向け調査結果はこちら ◾️オタク社会人３名による座談会を開催 この結果を受け、Oshicocoでは「推し活とキャリア」をテーマに、推し活歴の長い社会人3名をお招きした座談会を実施しました。推し活を通じて培ったスキルがどのように仕事で活かされているのか、そして推し活が日々のモチベーションやキャリア観にどのような影響を与えているのか、リアルなエピソードを深掘りします。 座談会参加者プロフィール 名前 職業 推し活ジャンル 推し活歴 Aさん マーケティング職（2社目・社会人歴8年目） K-POP・国内男性／ 女性アイドル 約22年 Sさん 営業職（2社目・社会人歴6年目） ジャニーズ、K-POP、女性アイドル、 スポーツ（バレーボール）など 約20年 Kさん マーケティング職（2社目・社会人歴3年目） K-POP 約15年 ◾️推し活で培った「コミュニケーション能力」と「行動力」が仕事に直結 —推し活を通じて、どのようなスキルが身についたと感じますか？また、それが仕事で役立ったエピソードがあれば教えてください。 Sさん：私はコミュニケーション能力が一番活きていると感じます。中学生の頃からSNSでオタクの友達を探して、自分よりも大人の方とも遊ぶといったことをしていました。そのため、年上の方や初対面の人と話すことへの抵抗感がなく、社会人1年目のときからスムーズに人間関係を築けたと思います。 Aさん：私もコミュニケーション能力ですね。推し活では、初対面の人と話す機会が多いですし、何より特典会などの限られた時間で「推しと何を喋るか」を真剣に考えますよね。限られた時間で、自分の想いをしっかり伝えなければいけない。この「ファーストインプレッション勝負」の経験は、初対面の取引先への営業やプレゼンで、短い時間で的確に要点を伝えるスキルに直結していると感じます。 Kさん：確かに、推しとの会話でスキルが身につくのは同意です。私は１分間のサイ