株式会社キャリアデザインセンター（本社：東京都港区、代表取締役社長兼会長：多田 弘實）が運営する、ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト『type』は、エンジニアの特性を12種類のキャラクターで診断する新コンテンツ「エンジニアtype診断」を 、2026年7月1日（水）に公開しました。 36問の質問に答えるだけで、あなたのエンジニアとしての強み・弱み・力を発揮できる環境がわかります。診断結果ページでは、ひろゆき氏、まつもとゆきひろ氏をはじめとする6名の"テック賢者"から、タイプ別のキャリアアドバイス（金言）も受け取れます。 診断は『type』の会員登録（無料）で、どなたでもご利用いただけます。 エンジニアtype診断はこちら リリースの背景 生成AIの普及や採用手法の変化により、エンジニアに求められる役割やキャリアの選択肢はかつてないスピードで多様化しています。技術力だけでなく、「自分はどんな環境・チームで力を発揮できるのか」という自己理解が、キャリア選択においてますます重要になっています。 一方で、日々の業務に追われるなかで、自身の志向性や強みを言語化する機会は多くありません。「エンジニアタイプ診断」は、エンジニアの皆さまが自分のタイプを客観的に知り、キャリアを考えるきっかけを楽しみながら得られる場を提供したいという思いから生まれました。 「エンジニアtype診断」とは 働き方や価値観に関する36問の質問（5段階選択式）に回答することで、あなたのエンジニアとしての特性を12種類のキャラクタータイプに分類する診断コンテンツです。 診断結果は、以下の12タイプに分かれます。 ・ワールドワイドな「野心家タイプ」 ・技術で社会を良くしたい「社会貢献タイプ」 ・人を惹きつける「インフルエンサータイプ」 ・チームを陰で支える「組織貢献タイプ」 ・自由を愛する「ノマドタイプ」 ・ドライに判断する「合理主義タイプ」 ・コードの深淵を覗く「技術探求タイプ」 ・技術の最前線を走る「トレンドタイプ」 ・誰かの課題を解決したい「プロダクト志向タイプ」 ・チーム開発こそ至高な「お祭り好きタイプ」 ・怠惰こそ正義な「効率重視タイプ」 ・丁寧にコツコツ「堅実タイプ」 診断結果でわかること 診断結果ページでは、タイプごとに以下のコンテンツをお届けします。 1. あなたのタイプの特徴 「あなたの口癖」「強み」「弱み」「関連キーワード」に加え、5つの指標であなたの特性を可視化するレーダーチャートを表示します。 2. このタイプが力を発揮できる場所 タイプごとの特性を踏まえ、活躍しやすい環境・ポジションを3つの切り口で解説します。 3. テック賢者の金言 IT業界の第一線で活躍する6名の"テック賢者"から、あなたのタイプに向けたキャリアアドバイスが届きます。 ＜テック賢者（50音順）＞ 牛尾 剛 氏（米マイクロソフト シニアソフトウェアエンジニア） 澤 円 氏（株式会社圓窓 代表取締役） 千代田 まどか（ちょまど）氏（ITエンジニア） 高橋 直大 氏（AtCoder株式会社 代表取締役社長） ひろゆき 氏（『2ちゃんねる』開設者） まつもと ゆきひろ 氏（Rubyアソシエーション理事長／Ruby開発者） 4. タイプ別の転職活動アドバイス・おすすめ情報 志望動機・職務経歴書・面接対策のノウハウ記事や、タイプに合わせたおすすめ求人特集もあわせてご紹介します。 診断結果はXでシェア可能 診断完了後、結果ページからワンタップでX（旧Twitter）に診断結果を投稿できます。タイプごとのオリジナルOG画像つきで、「#エンジニアtype診断」のハッシュタグからほかの人の結果も見られます。あなたのタイプを、ぜひチームの仲間や友人とシェアしてみてください。 診断の方法 所要時間は約3分【要確認：想定所要時間】。以下の3ステップで、ぜひお試しください。 エンジニアtype診断（https://type.jp/engineer-type-test/index/）にアクセスし、「診断を始める」をクリック 『type』の会員登録（無料）またはログイン 36問の質問に回答すると、あなたの診断結果が表示されます エンジニアtype診断はこちら 転職サイト『type』について 20代〜30代のビジネスパーソンおよびエンジニアのための転職サイトです。IT・Web業界を中心に、大手からベンチャーまで幅広い優良求人を厳選して掲載しています。100％独自取材によるリアルな求人情報や、豊富な検索機能、求職者に最適な求人を提案するAI機能の搭載などにより、企業と求職者の精度の高いマッチングを実現しています。さらに、カジュアル面談（選考前の面談）を企業にリクエストできる機能を搭載！「まずは情報収集をして