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総フォロワー75万人、採用コスト1/10を実現したSNS採用の裏側を公開|無料セミナー

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AI サマリー(NQ 加工済み)

アローリンクが総フォロワー75万人、採用コスト1/10を実現したSNS採用の無料セミナーを開催。

AI 分析

これが意味すること

株式会社アローリンクが、自社のSNS採用成功ノウハウを企業向けに提供することで、採用支援事業の強化を図っていることを示唆する。特に新卒採用市場におけるSNS活用の重要性を強調している。

業界への示唆

人材採用業界において、SNSを活用した採用手法が主流になりつつあることを再確認させ、従来の採用手法に課題を持つ企業に新たな選択肢を提示する。採用コンサルティング市場におけるSNS採用の専門性が高まる。

競合環境

SNS採用支援市場において、具体的な実績(フォロワー数、コスト削減)を提示することで、競合他社との差別化を図ろうとしている。実績のない競合は厳しい状況に置かれる可能性がある。

マーケットシグナル

新卒採用市場におけるSNSの重要性が増しており、単なる情報発信ではなく、戦略的な「設計」に基づいたSNS運用が求められているという市場トレンドを示している。採用コスト削減へのニーズも高い。

予測

このセミナーを皮切りに、アローリンクのSNS採用コンサルティングサービスへの問い合わせが増加する。他の採用支援企業もSNS採用に関するセミナーやサービスを強化する動きが見られるだろう。

よくある質問

Q: このセミナーではどのような内容が学べますか?
A: 総フォロワー数75万人以上、採用コスト1/10を実現したSNS採用の戦略の核である「〇〇の設計」の具体的な方法を学ぶことができます。自社の魅力が伝わるコンセプト設計や、求める人材に刺さる発信軸の定め方、フォロワーをファンに変えて応募に繋げるまでの一貫した戦略が手に入ります。
Q: どのような企業や担当者におすすめのセミナーですか?
A: SNSを始める前に情報を集めたい方、SNSはあるが採用に繋がる機能を果たせていない方、現状の母集団形成に限界を感じている方、内定辞退に悩んでいる方、地方や不人気業界で人が集まらないといった課題を抱える採用担当者におすすめです。
Q: 登壇者の芳﨑 弘昂氏にはどのような実績がありますか?
A: 株式会社アローリンク常務執行役員の芳﨑 弘昂氏は、新卒採用目的のSNSを3年で総フォロワー数75万人に成長させ、大手ナビ媒体を使わずに毎年500名以上のエントリーを獲得。採用予算を年間1,200万円から90万円に削減した実績を持ちます。
Q: セミナーの開催日時、会場、参加費、申し込み方法を教えてください。
A: A日程は2026年4月9日(木) 14:00-15:00、B日程は2026年4月15日(水) 14:00-15:00にオンラインで開催されます。参加費は無料で、定員は各回50名です。お申し込みはプレスリリース内のリンク(https://share-na2.hsforms.com/1j2JUgEgmTiqmU3tZ0aRI-A3ska1)から可能です。