福利厚生プラットフォーム「miive」、ITreview Grid Award 2026 Springにて、カテゴリ初の大企業部門「High performer」を獲得
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株式会社miiveが提供する福利厚生プラットフォーム「miive」が、ITreview Grid Award 2026 Springにてカテゴリ初の大企業部門「High performer」および9期連続の「Leader」を受賞した。miiveはカードとアプリを活用したポイント型の福利厚生サービスで、従業員の月次利用率は90％を超える高い実績を持つ。物価上昇に伴う生活コスト増への対策や、複雑な制度設計を自動化できる運用性の高さがユーザーから評価された。管理画面上でのリアルタイムな利用状況把握により、無駄のない人的投資を実現する。
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よくある質問
- Q: miiveとはどのようなサービスですか？
- A: カードとアプリを活用し、企業が設定した用途に沿って従業員がポイントを利用できる、新しい型の福利厚生プラットフォームです。
- Q: 今回の受賞の主な理由は？
- A: 導入・運用のしやすさ、物価上昇対策としての柔軟なポイント制度、90％を超える高い利用率、予算の最適化などが評価されました。