【人事・経営層必見!】2026年10月施行「就活セクハラ防止義務化」対策と選考リスク防衛セミナーを開催
NQ スコア
80/100
N1 コンテンツ完全性
9
AI サマリー(NQ 加工済み)
ナンバーズ株式会社が、2026年10月施行の就活セクハラ防止義務化に向けた対策セミナーを開催する。専門家を招き、企業の選考リスク防衛策を教授する。
AI 分析
よくある質問
- Q: 就活セクハラ防止義務化とはいつからですか?
- A: 2026年10月に施行される法改正により、企業に対してインターンシップや選考過程における就活セクハラ防止措置が本格的に義務化されます。
- Q: セミナーの開催日時を教えてください。
- A: 2026年6月29日(月)に2回開催されます。第1回は12:10-12:55、第2回は18:10-18:55です(両回とも同内容)。
- Q: セミナーの参加費はいくらですか?
- A: 参加費は無料です。オンライン(Zoom)での開催となります。
- Q: セミナーの講師は誰ですか?
- A: 産学連携シンクタンク (一社)iU組織研究機構の代表理事であり、雇用政策と人材戦略の専門家である松井勇策氏です。
- Q: セミナーの対象者は誰ですか?
- A: 経営者・役員、人事・採用の責任者・担当者、法務・コンプライアンス・リスクマネジメント部門の責任者・担当者が対象です。